Pasti kamu sering mendengar istilah inflasi yang identik dengan kenaikan harga secara massal. Inflasi merupakan masalah perekonomian negara yang bisa memengaruhi keberlangsungan bisnismu secara signifikan.
Seberapa penting pengukuran kinerja karyawan untuk bisnismu? Jawabannya adalah sangat penting. Kamu bisa memberikan umpan balik (feedback) mengenai keberhasilan dan kegagalan karyawan selama bekerja. Tidak
Apa yang menjadi ekspektasimu ketika mempekerjakan karyawan? Kamu pasti mengharapkan profesionalitas mereka dalam bekerja, bukan?. Profesionalitas karyawan terlihat dari perilaku mereka selama bekerja di tempat
Tahukah kamu kalau faktor yang mendorong terjadinya perdagangan internasional bukanlah globalisasi semata? Masih ada banyak faktor lain yang berperan besar dalam proses transaksi jual-beli antarnegara.
Sudah menjadi kewajiban bagi kamu sebagai pemberi kerja untuk memberikan upah yang layak kepada karyawanmu. Kewajiban tersebut wajib dipenuhi sejak proses offering atau penawaran kompensasi
Bukan hanya kepuasan konsumen yang perlu kamu perhatikan ketika berkecimpung di bisnis food and beverage (F&B). Kamu harus mengutamakan keselamatan dan kesehatan area kerja bisnismu.
Apa bedanya marketing dan sales? Pertanyaan tersebut pasti terlintas di benakmu ketika hendak merekrut karyawan di bagian pemasaran. Banyak orang yang menganggap marketing dan sales
Masih banyak pebisnis yang berpikir bahwa tujuan rekrutmen hanya sebatas untuk mencari karyawan berkualitas saja. Padahal faktanya, banyak sekali tujuan dan benefit yang bisa dicapai
Bukan hanya konsumen yang penting untuk keberlangsungan bisnismu. Karyawan kamu pun bisa menjaga bisnis agar tetap bertahan dan terus beroperasi dalam jangka waktu panjang. Tentunya
Pasti kamu sering mendengar istilah inflasi yang identik dengan kenaikan harga secara massal. Inflasi merupakan masalah perekonomian negara yang bisa memengaruhi keberlangsungan bisnismu secara signifikan.
Seberapa penting pengukuran kinerja karyawan untuk bisnismu? Jawabannya adalah sangat penting. Kamu bisa memberikan umpan balik (feedback) mengenai keberhasilan dan kegagalan karyawan selama bekerja. Tidak
Apa yang menjadi ekspektasimu ketika mempekerjakan karyawan? Kamu pasti mengharapkan profesionalitas mereka dalam bekerja, bukan?. Profesionalitas karyawan terlihat dari perilaku mereka selama bekerja di tempat
Tahukah kamu kalau faktor yang mendorong terjadinya perdagangan internasional bukanlah globalisasi semata? Masih ada banyak faktor lain yang berperan besar dalam proses transaksi jual-beli antarnegara.
Sudah menjadi kewajiban bagi kamu sebagai pemberi kerja untuk memberikan upah yang layak kepada karyawanmu. Kewajiban tersebut wajib dipenuhi sejak proses offering atau penawaran kompensasi
Bukan hanya kepuasan konsumen yang perlu kamu perhatikan ketika berkecimpung di bisnis food and beverage (F&B). Kamu harus mengutamakan keselamatan dan kesehatan area kerja bisnismu.
Apa bedanya marketing dan sales? Pertanyaan tersebut pasti terlintas di benakmu ketika hendak merekrut karyawan di bagian pemasaran. Banyak orang yang menganggap marketing dan sales
Masih banyak pebisnis yang berpikir bahwa tujuan rekrutmen hanya sebatas untuk mencari karyawan berkualitas saja. Padahal faktanya, banyak sekali tujuan dan benefit yang bisa dicapai
Bukan hanya konsumen yang penting untuk keberlangsungan bisnismu. Karyawan kamu pun bisa menjaga bisnis agar tetap bertahan dan terus beroperasi dalam jangka waktu panjang. Tentunya
StaffAny merupakan aplikasi yang bisa mengatur jadwal, absensi, dan timesheet operasional bisnis F&B Anda.
KOMUNITAS
Hubungi kami via WhatsApp!
